Satu Mehtälä, Senior Advisor, Ratkaisutoimisto Seedi
Monesti ongelma on se, ettei hallitustyötä oteta vakavasti. Sillä ei nähdä olevan hyötyä. Mutta kun yritys haluaa kasvaa, fiksu omistaja ymmärtää, miten hallitusta voi hyödyntää yrityksen menestyksessä.
Esa Rusanen, osakas, NeonAudit
Leenamaija Otala, tietokirjailija ja yritysjohdon konsultti, Pro Competence Oy
Marko Parkkinen, perustaja, Ratkaisutoimisto Seedi Oy
Tomi Hussi, työhyvinvointipalveluiden päällikkö, Työeläkeyhtiö Etera
Timo Hietanen, varatoimitusjohtaja, Työeläkeyhtiö Etera
Työeläkevakuutusyhtiö Etera Oy
Stefan Björkman, toimitusjohtaja, Etera
Marko Parkkinen, toimitusjohtaja, Ratkaisutoimisto Seedi
Marko Parkkinen, toimitusjohtaja, Ratkaisutoimisto Seedi
Hanna Törmänen, trainee, omistajatahdon analyysit, Ratkaisutoimisto Seedi
Harry Sileoni, toimitusjohtaja ja koodininja, HS-Works
Mika Lausamo, Myyntijohtaja, HS-Works
Harry Sileoni, toimitusjohtaja, HS-Works
Marko Parkkinen, toimitusjohtaja, Ratkaisutoimisto Seedi